Zusammenfassung
Um mehr Frauen in Führungspositionen zu bringen, haben die bayerischen Metall- und Elektro-Arbeitgeberverbände bayme vbm das betriebsübergreifende Projekt „Frauen in Führungspositionen“ aufgesetzt. Das Projekt richtet sich an weibliche Fachkräfte mit Führungsaufgaben oder Führungspotenzial und ermöglicht, Wissen zu erweitern, neue Verhaltensweisen zu erlernen, Netzwerke auszuweiten und dadurch im Unternehmen sichtbarer zu werden. Nach zwei erfolgreichen Staffeln kann ein positives Fazit gezogen werden.
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Brossardt, B. (2015). Das Projekt „Frauen in Führungspositionen“ der bayerischen Metall- und Elektro-Arbeitgeberverbände bayme vbm. In: Welpe, I., Brosi, P., Ritzenhöfer, L., Schwarzmüller, T. (eds) Auswahl von Männern und Frauen als Führungskräfte. Springer Gabler, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-09469-0_42
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