Zusammenfassung
Der Erfolg oder Misserfolg einer Führungskraft hängt aus unserer Sicht sehr stark von der Persönlichkeitsstruktur dieses Menschen ab. Nachdem wir bisher eher plakativ typische Symptome von eher schädlichen Verhaltensmustern in Krisen geschildert haben, wollen wir das Phänomen von Verhaltensmustern nochmals vertiefen. Nur eine Person, die versteht, wie sie handelt und warum sie so handelt, ist in der Lage, entsprechend ihr Verhalten bewusst und zielgerecht zu steuern.
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© 2004 Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler/GWV Fachverlage GmbH, Wiesbaden
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Kraus, G., Becker-Kolle, C. (2004). Lebensskript und Krise. In: Führen in Krisenzeiten. Gabler Verlag. https://doi.org/10.1007/978-3-322-84535-1_7
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DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-322-84535-1_7
Publisher Name: Gabler Verlag
Print ISBN: 978-3-322-84536-8
Online ISBN: 978-3-322-84535-1
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