Zusammenfassung
Späte Erwerbstätigkeit und Verrentung werden für Frauen in (West-) Deutschland zunehmend zu einem säkularen Ereignis. Damit nehmen auch die Erfahrungen mit dem Übergang in den eigenen Ruhestand und dadurch bedingte Veränderungen der Lebenslage zu. Bisher haben aber weder Frauenforschung noch Soziale Gerontologie der „älteren Arbeitnehmerin“ oder dem Übergang von Frauen in den Ruhestand nennenswertes Interesse geschenkt, haben sich sozialwissenschaftliche Analysen vorwiegend mit den Bedingungen der Verrentung von Männern beschäftigt.
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Clemens, W. (1999). Späte Erwerbstätigkeit, Verrentung und Ruhestandsanpassung von Frauen. In: Naegele, G., Schütz, RM. (eds) Soziale Gerontologie und Sozialpolitik für ältere Menschen. VS Verlag für Sozialwissenschaften. https://doi.org/10.1007/978-3-322-88923-2_19
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