Zusammenfassung
Um tatsächlich in Kulturbetrieben Hochleistung zu erzielen, gilt es, in einem ersten Schritt überhaupt einmal die Herausforderung realitätsnah zu erfassen, also die Rolle von Kulturbetrieben und ihrer Mitarbeiter zu verstehen.
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Scholz, C. (2013). Darwiportunistische Hochleistung in Kulturbetrieben: Das 5-Sekunden-Modell. In: Hausmann, A., Murzik, L. (eds) Erfolgsfaktor Mitarbeiter. Springer VS, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-01346-2_5
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