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Medien-Projekt-Organisation: Neue Voraussetzungen für das Management medienvermittelter Projektarbei

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Medien-Arbeit im Wandel

Part of the book series: Medien • Kultur • Kommunikation ((MKK))

Zusammenfassung

Grenzen verschwimmen, Strukturen werden fluide, Organisationen und Institutionen befinden sich in einem konstant stattfindenden Wandel. Differenzierungen des Innen und des Außen von Organisationen, umfassende Informationsgrundlagen des Managements und die wachstumsgetriebene Planungsrationalität stehen aufgrund immer schnellerer Produktlebenszyklen, einem permanenten Innovationsdruck und eines sich stets weiter internationalisierenden Wettbewerbs in zahlreichen Organisationen zur Disposition. Diese neuen ökonomischen Rahmenbedingungen betreffen insbesondere Medienorganisationen, so diese als einst klassisch-publizistische Medienunternehmen verstanden werden.

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Authors and Affiliations

  1. Fakultät Medien, Universität Weimar, Albrecht-Dürer-Straße 2, 99425, Weimar, Deutschland

    Jun.-Prof. Dr. Anke Trommershausen

  2. Alexander von Humboldt Institut für Internet und Gesellschaft (HIIG), Oberwallstraße 9, 10117, Berlin, Deutschland

    Dr. Nancy Richter

Authors
  1. Jun.-Prof. Dr. Anke Trommershausen
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  2. Dr. Nancy Richter
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Correspondence to Anke Trommershausen .

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Editors and Affiliations

  1. Inst. f. Medien- u. Komm.wissenschaft, TU Ilmenau, Ilmenau, Germany

    Jeffrey Wimmer

  2. Universität der Künste Berlin, Berlin, Germany

    Maren Hartmann

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© 2016 Springer Fachmedien Wiesbaden

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Trommershausen, A., Richter, N. (2016). Medien-Projekt-Organisation: Neue Voraussetzungen für das Management medienvermittelter Projektarbei. In: Wimmer, J., Hartmann, M. (eds) Medien-Arbeit im Wandel. Medien • Kultur • Kommunikation. Springer VS, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-10912-7_4

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  • Publisher Name: Springer VS, Wiesbaden

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